Transition

Transition de carrière et reprise d’activité professionnelle

Prendre le temps d’évaluer vos compétences, faire un bilan de vos expériences et construire une perspective professionnelle qui correspond à vos attentes. Développer avec vous les passerelles vers votre nouvelle vie professionnelle.

Un programme de transition de carrière

• Accueil
  Entretien préliminaire, faire le point sur vos attentes, votre situation personnelle et exposer les étapes de l’accompagnement.

• Bilan
  Tests de personnalité, d’évaluation des compétences, et des sources de motivation. Etat des lieux des expériences professionnelles et extraprofessionnelles. Mettre en évidence le potentiel de votre parcours.

• Présentation
  Préparation de votre CV et de la lettre de motivation.
  Formaliser des documents qui vous représentent.

• Recherche
  Sélectionner des offres d’emploi. Apprendre à présenter son offre de service. Développer son réseau et utiliser les réseaux sociaux. Aborder le marché de l’emploi de manière optimale.

• Entretien
  Entrainer l’entretien d’embauche avec des simulations filmées. Débriefer après chaque entretien. Optimiser vos entretiens et gagner en confiance.

• Suivi
  Accompagnement durant la recherche d’emploi, plan d’action et coaching.